Origine  

La motivation vient du mot « motif », emprunté du latin « motivus »qui veut dire « mobile »ainsi que « movere », en Français l’équivalent est se mouvoir. Auparavant cela signifiait « ce qui met en mouvement ».

Qu’est ce que la motivation ?

Tout d’abord, la motivation permet de faire ce que vous voulez faire ! Elle se distingue par son dynamisne, son énergie et le fait d’être actif. 

De nos jours, la motivation est un facteur très important, elle permet de se fixer et d’atteindre de nouveaux objectifs. 

En quittant votre zone de confort, vous pouvez avoir tout ce que vous voulez (argent, amour, plaisir…). 

Bonne nouvelle, tout le monde peut réussir, cependant tout le monde n’y arrive pas car de nos jours les gens manquent de discipline en voulant tout avoir, tout de suite mais sortir de sa zone de confort prend du temps. 

 

la motivation
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La motivation au travail 

Qu’est ce que c’est ?

C’est un ensemble de facteurs économiques, sociaux, personnels, qui vont conduire les salariés à s’investir pleinement ou non dans leurs objectifs et leurs missions à atteindre.

Comment rester motiver au travail ?

1- Trouver un sens à votre travail

2- Organisez vos journées de travail

3- Ne pas regarder l’heure souvent

4- Evitez les distractions avec votre téléphone

5- Fixez vous des objectifs et fêtez vos réussites

 

Comment avoir la motivation de son personnel ?

 

Alors, il n’y a pas de réponse toute faite car chaque salariés va avoir des critères de sélection différents que son voisin et inversement.

Cependant l’entreprise devra faire un long travail pour repérer les critères de chacun de ses salariés

Mais, il reste des critères fondamentaux prévisible comme :

-l’évolution et la fléxibilité de la plate-forme

-le salaire

-l’envirronement de travail

-la culture de l’entreprise

motivation
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